Proiectul noii legi a salarizării bugetarilor, aflat încă în proces de elaborare, prevede reducerea și eliminarea unor sporuri, precum indemnizația de hrană și sporul pentru condiții vătămătoare, conform unui document obținut de Economedia.
Documentul, un proiect de lucru pregătit de fostul ministru PSD al Muncii, Petre Florin Manole, poate suferi modificări semnificative în timp, în funcție de deciziile Guvernului și de noile negocieri politice. La momentul actual, proiectul este în consultare și poate fi schimbat de către noul ministru interimar, Dragoș Pîslaru.
Citește și: Ministerul Finanțelor a împrumutat aproape 1,5 miliarde de lei de la bănci la o dobândă de 7,09%
Potrivit sursei, printre cele mai importante modificări se numără limitarea sporurilor pentru bugetari, iar unele beneficii, precum indemnizația de hrană și sporul pentru condiții vătămătoare, vor fi eliminate complet. Aceste măsuri vizează reducerea dezechilibrelor financiare și a cheltuielilor din sectorul public.
Ce prevederi conține noua lege a salarizării bugetarilor?
Proiectul prevede o bază de calcul pentru salariile bugetarilor de 4.325 lei, cu intrare în vigoare la 1 iulie 2027. Raportul salarial între cel mai mic și cel mai mare salariu va fi redus de la 1 la 12, la 1 la 8, pentru a asigura o mai bună echitate în sistem.
- Valoarea de referință pentru salariu: 4.325 lei
- Data intrării în vigoare: 1 iulie 2027
- Raportul salarial: de la 1 la 12 la 1 la 8
- Structura de ierarhizare: 11 grade salariale
- Coeficientul de salarizare: între 1,00 și 7,00 pentru fiecare grad
Ce impact va avea această reformă asupra bugetarilor?
Reforma salarială propusă nu va duce la scăderea veniturilor bugetarilor, susține Ilie Bolojan, însă va elimina dezechilibrele create de sporurile excesive. În plus, proiectul urmărește o mai bună ierarhizare a funcțiilor și o gestionare mai eficientă a cheltuielilor din sectorul public.
Deși proiectul a fost trimis spre consultare partenerilor sociali, Ministerul Muncii a declarat că nu a făcut public niciun document oficial și că elaborarea legii este încă în curs de finalizare. Varianta finală va fi prezentată după acordul politic, într-un proces transparent și supus consultărilor publice.
Este de așteptat ca, odată adoptată, legea să aducă o reformă majoră în modul de salarizare al angajaților din sectorul bugetar, reducând cheltuielile și eliminând diferențele excesive generate de sporurile nejustificate.